60세 이상을 고용하는 사업자에게 인건비 240만원 지원

시니어 인턴십 사업에 참여하세요. 60세 이상을 고용하는 사업자애게 인건비 240만 원(최대 520만 원)을  지원해 줍니다. 예산이 소진되면 지원을 받지 않으니 빨리 지원하세요. 그럼, 지금부터 지원방법, 지원조건에 대해 자세히 알아보겠습니다.

 

 

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지원조건

• 신청대상:60세 이상 근로자를 고용할 의지가 있는 4대 보험 가입 사업장
• 지원기준:근로기간 9개월 이상, 월 급여 80만 원 이상으로 신규채용('24년 최저 임금(9,860원) 준수)
• (예시) 조리원, 주방보조, 판매원, 음식 배달원
• 제한직종:경비원, 청소원, 요양보호사 등 59개 직종, 파견직 및 건설 일용직 지원불가

 

 

 

신청방법

• 신청방법:QR코드 활용 구글폼 링크 접속 후 사업장 기초 정보 제출
• 신청절차:기초 정보 작성 > 유선 상담 > 신청서 작성 > 협약 체결
• 문의사항:한국노인인력개발원 시니어인턴십 담당자
• ☎ 070-4736-7090 / 070-4376-7091(E-Mail) noin1900@naver, com

※ 기초 정보 제출 후 10일 이내 기재한 연락처로 개별 통보합니다.

지원 내용

• 만 60세 이상 근로자 신규 채용 시 '240만 원 인건비' 지원(최대 520만 원)
• 최초 채용 시:1인당 월 40만 원 × 6개월 = 240만 원 지원
• 장기 고용 시:18개월 이상 고용 시 6개월 단위로 추가 예산 지원(최대 280만 원)

유의 사항

 

• 참여기업에서 근무시작 전 90일 이내 고용보험 가입이력이 없어야 신규 채용으로 인정
• 9개월간 근로계약 시 최초 3개월은 인턴기간 부여하고, 이후 최소 6개월 계속고용 필수
• 사업 신청 접수 및 지원협약 체결 이후 신규 채용 근로자에 대해서만 예산 지원 가능
• 고용노동부 등 타부처 지원금과 중복지원 불가, 당해연도 편성 예산 소진 시 지원 불가

▶한국노인인력개발원은 노인일자리 개발 및 보급, 평가 등을 담당하는 보건복지부 산하 공공기관입니다.

 

출처=청책브리핑

 

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